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我校召开“百博引育计划”推进会

发布时间:2020-06-05 18:22:11 丨 来源:人事处 丨 阅读次数:732

6月4日上午,我校在弘正楼510会议室召开“百博引育计划”推进会。学校党委书记张连春、校长宋鸿儒、副校长刘子刚出席会议,各相关职能部门负责同志、各二级学院党委书记及院长等40余人参加,会议由人事处温一军处长主持。

刘子刚副校长首先从出台背景、制定依据、起草过程、总体框架、改进措施、重点难点、当前主要工作等七个方面对新修订的《百名博士引育计划实施办法(试行)》进行了深入全面的解读。刘子刚副校长指出,实施“人才强校”发展战略,加强师资队伍建设,特别是博士引育工作,是推动我校可持续发展的重要举措,具有紧迫性和现实意义,各部门、各单位要抓紧制定配套文件,形成制度体系,要明确责任分工,狠抓工作落实,为实现“大学梦”而共同努力。

人事处温一军处长对各部门、各学院任务分配及博士引育工作考核激励机制进行了详细解读,对近期博士面试工作进行了安排部署。

宋鸿儒校长强调,人才是学校发展的基础,是学校可持续发展的重要保障,各部门、各单位要解放思想、更新观念、统一认识,切实增强对做好博士引育工作重要性、必要性的理解;要肯定成绩、认识不足,准确把握百名博士引育计划实施办法的精神、内涵,创造性的执行落实;要统筹协调、强化协作,主动配合、各负其责,形成合力、狠抓落实;要加强组织领导、督促检查,持续用力、久久为功。

张连春书记在总结讲话中指出,要提高认识,高度重视,把工作落细、落实、落准;要增强法律、法规意识,深入学习领会政策文件精神;要引好育好,更要留住用好,既要政策留人,更要感情留人、事业留人,齐心协力共同做好人才工作。

本次会议是我校近年来规格最高、规模最大的人才工作专项会议,是全面贯彻落实“人才强校”发展战略的重要举措,会议统一了思想,凝聚了共识,明确了目标,为实现我校建设现代化、开放式、特色鲜明的高水平应用型大学奋斗目标打下了坚实基础。


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